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Capiconsult spécialiste des obligations santé sécurité liées au Code du travail

• L4121-1 – « L’employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs ».

Ça m'intéresse
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La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante :
ACTIONS DE FORMATION

Ils sont plus de 5000 à nous faire confiance

Diagnostic sur les Risques Psychosociaux et plan d’action

Durée à définir selon le contexte d’intervention, l’activité, l’effectif et le nombre de sites

5

Comité de pilotage de lancement

5

Analyse quantitative (questionnaire dématérialisé)

5

Analyse qualitative (entretiens semi-collectifs ou individuels)

5

Proposition d’un plan d’action

5

Formalisation dans le logiciel Presca mis à disposition

5

Comité de pilotage de restitution

5

Suivi

Ça m'intéresse

Enquête liée à une Situation
de Harcèlement

Durée à définir selon le contexte d’intervention et le nombre de personnes concernées.

5

Réunion de cadrage

5

Entretiens individuels

5

Rédaction d’un rapport de synthèse

5

Réunion de restitution

Ça m'intéresse

Formation à la Prévention des
Risques Psychosociaux

1 à 2 jours

Ça m'intéresse

Formation à la Prévention liée aux situations de Harcèlement au travail

1 à 2 jours

Ça m'intéresse

ans d'expérience

clients

agences en France

consultants

Avec 21 ans d’expérience, un réseau de 14 agences et plus de 45 consultants, CAPI Consult intervient partout en France.

Habilité par la DREETS et enregistré en tant qu’IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels), CAPI Consult bénéficie de retours d’expériences sur de nombreuses activités et affiche un taux de satisfaction moyen supérieur à 9.4/10.

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Témoignages

Nous terminons actuellement la formation avec Bruno. Je tenais à vous dire à quel point nous étions ravis de ces 3 jours d’intervention. Bruno est vraiment excellent dans son rôle de formateur : mes salariés totalement novices en la matière m’ont confirmé toute sa pédagogie et son professionnalisme. Un grand bravo à votre équipe !

Nathalie C.
Responsable des Ressources Humaines

« Je tenais à vous remercier pour la qualité de la formation et votre formatrice. Nos collaborateurs nous ont fait des retours positifs. Merci ! »

Laurent M.
Gérant

« Très bonne formation, très complète – Beaucoup appris. Très apprécié – Très clair. Bonne ambiance – Bonne maîtrise de son sujet »

Stagiaire CSE

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